Analista Sênior de Marketing Digital

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  • C6 Bank
  • São Paulo/SP
  • Full-time employee
  • Opportunity also for persons with disabilities
Analista Sênior de Marketing Digital

Job description

Seu conhecimento de mídia online combinado com suas habilidades de comunicação e analíticas contribuirão com as decisões sobre as melhores combinações de mídia para que o plano de negócios seja alcançado;

Nessa função, você além de avaliar os resultados diretos originados das plataformas de publicidade, entenderá também os impactos orgânicos e

será capaz de projetar os resultados esperados dos esforços em comunicação;

Além da presença em um time de mídia e marketing digital, haverá a oportunidade de interação com os times de Branding & Comunicação, CRM, UX e Produtos;

Através de uma cultura de marketing orientada à dados, você ainda será inspirado a participar ou mesmo de desenvolver projetos inovadores de mídia e marketing on e offline.

Main responsibilities

Responsável por gerenciar as campanhas de aquisição e ativação de clientes (Google, Facebook, Instagram, Youtube, Afiliado, Programática), desde o planejamento estratégico e tático, passando pela alocação de orçamento e otimização do monitoramento até a implementação de melhorias e realização de experimentos;

Responsável por gerenciar as campanhas awareness de marca e de lançamento e rentabilização de produtos;

Trabalhar em parceria com a equipe de Produtos, CRM, UX e Data Science no desenvolvimento de novas iniciativas de aquisição e monetização da base;

Apoiar nos estudos de segmentação geográfica e réguas de remarketing;

Avaliar os resultados através de modelos de atribuição tanto através de ferramentas de webanalytics (Google Analytics) como appanalytics (Appsflyer);

Identificar fraudes de mídia em campanhas de app to install;

Apoiar no briefing das áreas de Criação (design, redação e landing pages de performance) e realizar análise de desempenho de criativos;

Apoiar a criação e automação de relatórios cobrindo todas as métricas de desempenho detalhadas, como eCPM, CAC, ROI, Incremental ROI e LTV;

Interagir diariamente com as plataformas de marketing de performance para realizar experimentos, encontrar as melhores soluções e implementar melhorias;

Buscar novas segmentações de interesse e comportamento a partir de dados próprios (DMP Sales Force, Firebase e CRM), de parceiros e terceiros;

Agregar valor analisando dados de ferramentas de marketing, gerando conclusões criteriosas e compartilhando com toda a equipe.

Requirements and skills

Qualificação mínima:

· Experiência mínima de 5 anos com campanhas digitais de branding e performance;

· Experiência em planejamento, criação e gerenciamento de campanhas em plataformas de publicidade online como Google Ads e Facebook Ads;

· Experiência em mensuração de resultados através de ferramentas de Web Analytics (Google Analytics), criação de relatórios, controle de budget e otimização de contas, sugestões de melhoria e testes A/B;

· Amplo conhecimento em diversas estratégias de lances – CPC, CPM, CPAe Impressão;

· Amplo conhecimento nos formatos de Search Ads, Display, Vídeo e SmartCampaigns;

· Amplo conhecimento em segmentações de anúncios baseado em localização, interesse, comportamento e régua de relacionamento (remarketing);

· Conhecimento em geração de tags de conversão.


Qualificação esperada:

· Experiência em campanhas de appInstall e ferramentas de mobile analytics (appsflyer);

· Conhecimentos em ferramentas de inteligência como SimilarWeb, AppAnie, DV 360, DMP, SEM Rush e Search Console;

· Experiência na criação de briefing e acompanhamento de tarefas das áreas de Criação (design, redação e landing pages de performance);

· Habilidade na elaboração e apresentação de relatórios avançados (excel e power point);

· Conhecimentos de modelos de atribuição e multichannel;

· Noções de Incremental ROI.

UM BANCO CONSTRUÍDO DO ZERO

O C6 Bank nasce para ser um banco completo para pessoas físicas e jurídicas sem perder a agilidade e o espírito empreendedor de uma startup. Sem agências físicas, o C6 Bank oferece produtos financeiros acessíveis para todos os perfis de clientes. 

 

Com sede em São Paulo, o grupo tem mais de 1.000 colaboradores. Menos de um ano após o lançamento, o C6 Bank já recebeu diversos prêmios. Fomos eleitos pelo site Glassdoor como empresa mais amada (2019), com base na opinião dos colaboradores, e ficamos em 2º lugar no LinkedIn Top Startups 2019, a lista das startups mais desejadas pelos brasileiros para se trabalhar. Além disso, a startup idwall elegeu o C6 Bank como o banco digital que tem o melhor processo de abertura de conta (2019).


O C6 Bank valoriza o diálogo, a abertura e, acima de tudo, o respeito. Estamos trabalhando para construir, em nosso dia a dia e nos nossos processos seletivos, uma cultura de respeito à diversidade e inclusão. Aqui vale o poder do autor. Todo mundo deve ter liberdade e autonomia para propor novas ideias e construir coisas incríveis.

 

Queremos mudar a experiência das pessoas com os serviços financeiros. Quer participar dessa jornada com a gente? Confira nossas vagas e cadastre seu currículo no nosso banco de talentos!

Conheça mais sobre nós

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